招聘网站成“骗子公司”

　　晚报讯 小李正急着找工作，在某招聘网站看到一家名为“紫魅”的公司正在招服务员，薪资优厚，且这家单位获得了网站的认证，让他很放心。可不久后他就发现，这场招聘就是一场骗局。 “是我自己不够谨慎，但招聘网站也有很大的原因。 ”小李发现不少招聘网站把关不严，变相地成为了这类“骗子公司”的。

　　5月初，求职者小李在浏览一家招聘网站时，发现一个名为“紫魅”的公司发布了招募信息。 “月薪6千元，福利不错，要求不高，我就动了心。 ”小李开始还有点犹豫，但看到这家单位有网站的营业执照认证，就试着投了简历。 5月18日，小李来到这家位于曹阳上的公司面试。

　　这家公司先是告诉小李要付IC卡的制作费和一些培训费，他在付了800元后便回家等着上岗，不料公司再次联系他时又是开口要钱。小李觉得上当了，试图问对方要回之前支付的费用，但被一口。

　　在离开这家公司时，小李还看到不断有人前来面试，但更多的人则是前来讨钱的，一名应聘者告诉他，自己也是通过招聘网站找到这家公司，结果被前前后后收取了上千元，可就是没看到上班的机会。

　　上当后的小李非常郁闷，只怪自己没见识，但他回头想想，觉得招聘网站也有问题。为此，他做了一番调查，发现这家公司在许多网站上都发布了招聘信息，但求职者上当后很难举报或者留言他人，而且这家单位还获得了不少的网站认证，小李当初就是被这一认证骗进来的。

　　记者在登录一些网站后，也看到了这些招聘信息。在信息的最后，网站写有免责条款，表示信息都为企业发布，应聘者需自行判断，出现问题与网站无关。

　　小李认为，这是网站在推卸责任，而且没有做到清除不实信息的职责，让“骗子公司”钻了。“这种事情多了，最后还是损坏网站自己的形象，以后谁还相信发布的信息？”小李认为，招聘网站应该加强把关，而不仅仅是认证对方的营业执照，因为毕竟注册一个“皮包”公司并不难。

　　业内人士认为，目前招聘网站大量出现，在为人才交流起到积极作用的同时也存在监管不力的可能，给企业以可乘之机，而求职者往往也缺乏意识。天上不会平白无故掉馅饼，如果对方屡屡开口要钱，很有可能就是骗子公司。